Klaus M. Münch - Mitglied der GSA
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Klaus M. Münch

"... es hat uns die Augen geöffnet: we are one - sharing a common vision!"

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Mitgliedsart

Professionell

Kurzprofil
Klaus Michael Münch verbindet Menschen mit Visionen und nutzt „die Körpersprache von Teams“ für eine gemeinsame Neu-Ausrichtung – in unterschiedlichsten Interventions-Formaten.

Wenn Sie also in Ihrem Team oder bei einer Großveranstaltung "erlebbare Neu-Ausrichtung" erfahren oder von "spürbarem Team Spirit" begeistert werden wollen, dann nutzen Sie seine Erfahrung, Methodik und seinen ganz persönlichen Stil.

Als Projekt- und Change Manager mit 15 Jahren Praxis-Erfahrung sowie als Teamentwickler für nahezu 100 Teams aus über 20 Ländern erkennt und verändert er die Einstellung „innen und außen“ - mental, emotional und körperlich sichtbar. Er weiß, wie man kleine und große Gruppen abholt, bewegt und zu ihrem eigenen, einzigartigen Ziel führt. Sei es in Präsenz-Meetings, Workshops, Großgruppen-Events oder durch intelligenten Medieneinsatz und social media bei „global virtual Teams“.

Insbesondere dann, wenn Sie ein internationales Team oder Projekt entwickeln wollen, profitieren Sie von seiner pragmatischen Vorgehensweise gepaart mit systemisch-energetischen und innovativen Methoden.

Anwendungsbeispiele sind u.a. ein 17-Länderprojekt in der EU, ein globales IT-Outsourcing, die Gründung einer multi Shared Service Organisation, Einsätze im höchsten Tower Europa´s, Cross-Culture Prozesse (z.B. Deutsch-English, Russisch-Deutsch, multi-nationale Projektteams etc.) von 10 bis 72.000 Beteiligten.

Seine Stärke ist es, in kleinen wie in (ganz) großen Räumen eine Atmosphäre zu schaffen und Orientierung zu geben für eine gemeinsame Ausrichtung trotz unterschiedlicher Standpunkte, Sichtweisen und (kulturellen) Erfahrungen. Mit Methoden, die in unterschiedlichen Kulturen und Mentalitäten auch funktionieren.

Zu seinen Kunden zählen u.a. Hewlett Packard, Panasonic, Generali Gruppe, Commerzbank, SOVAG AG, Canada Life, AOK, Manufactum, Heidelberger Druck, Heidelberger Cement AG, HSG Zander, SAP, SNP AG, Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt, GE Windenergy, Centre on Sustainable Consumption and Production, SAS Automative, u.a.

Daneben war er tätig für Verbände (z.B. DRV, BEM, GfO, DVNLP etc.) und über einige Jahre auch Lehrbeauftragter an drei Dualen Hochschulen und einer International University. Er coacht C-level Entscheider, Führungskräfte, Projekt-, Change-Manager und Consultants.
Themengebiete
  • Management & Leadership
  • Moderation
  • Kommunikation
Schlagworte
  • Changemanagement
  • Interkulturelles Training
  • Team-Entwicklung
  • Unternehmens-Führungs-Strategie
Themenschwerpunkte

Global.Team.Spirit: wie Sie internationale Teams führen
Teamkörpersprache: woran Sie Ihre Teammuster erkennen
Speaking 3.0: Impuls-Moderation für nachhaltigen Change

Warum bei GSA?
GSA ist die "Speaker-Familie" und Plattform für professionellen Austausch für Speaker im deutschen Markt - WinWin, Erfolg und Nachhaltigkeit für Kunden, Agenturen, Redner.
Tätigkeitsfelder
  • Referent/Vortragsredner
  • Trainer
  • Moderator
Mitgliedschaften

Global Speakers Federation; German Speakers Association

Vortragssprachen

Deutsch, Englisch - English

Internationale Auftritte

Dublin, London, u.a.

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